Vorstellungsgespräche / Job Interviews
Vorstellungsgespräche können derzeit nur vor Ort in Präsenz unter strenger Beachtung der Abstandsregelungen oder in dringenden Fällen digital durchgeführt werden. Digitale Gespräche sind dabei so zu gestalten, dass sowohl die Bewerber*innen als auch Personalrat, Gleichstellungs- und Schwerbehindertenbeauftragte*r die technischen und organisatorischen Möglichkeiten haben, daran teilnehmen zu können.. Bitte haben Sie hierbei ein besonderes Augenmerk auf die Vergleichbarkeit der Vorstellungsgespräche, wenn es zu technischen Störungen kommt oder die*der Bewerber*in aufgrund der Technik gehemmt ist. Die Notwendigkeit von Vorstellungsgesprächen sollte sorgsam geprüft werden. Sofern Sie eine digitale Durchführung wünschen, ist dies mit allen Teilnehmenden sowie den Bewerber*innen abzustimmen. Hierbei dürfen aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich die Software BigBlueButton oder die Software DFNcon genutzt werden. Eine datenschutzrechtliche Einverständniserklärung ist in der coronabedingten Krisenzeit entbehrlich. Die Gespräche dürfen nicht aufgezeichnet werden. Auf der Seite der GWDG finden Sie die entsprechenden Anleitungen.
Für die Durchführung von Vorstellungsgesprächen unter Beachtung der Abstands- und Hygieneregelungen können Sie beispielsweise Räume am Wilhelmsplatz nutzen. Bitte reservieren Sie über das Veranstaltungsmanagement und geben Sie neben dem Terminwunsch die Anzahl der Bewerber*innen und die maximale Personenzahl im Vorstellungsgespräch an (tagungshaeuser@uni-goettingen.de).
At present, interviews can only be conducted in person in strict compliance with the rules on hygiene and distancing, or online in urgent cases. Online interviews are to be arranged in such a way that the applicants as well as the staff council (Personalrat), equal opportunity officers and representatives for severely disabled persons have the technical and organisational opportunities to participate. Please pay special attention to the comparability of the interviews if there are technical problems or if the applicant is held back due to the technology. The need for interviews should be carefully considered. If you wish to carry out an online interview, this should be agreed with all participants and applicants. For data protection reasons, only BigBlueButton or DFNcon software may be used. A declaration of consent under data protection law is not necessary in the crisis period caused by the coronavirus. The conversations may not be recorded. You will find the relevant instructions on the GWDG website.
You can use rooms at Wilhelmsplatz to conduct interviews, for example, in compliance with the distancing and hygiene regulations. Please make your reservation via Central Event Management (Veranstaltungsmanagement) and indicate the number of applicants and the maximum number of people in the interview in addition to the preferred date (tagungshaeuser@uni-goettingen.de).